问渠那得清如许，为有源头活水来。为帮助新员工全面认知集团，更快地适应工作环境，增强归属感及团队协作能力，集团于9月2日至3日，开展了为期两天的“职场新能量力挺新鲜人”—— 2016年度新员工入职培训。

“新鲜人”培训在集团董事长、党委书记聂庆义对新员工的寄语中拉开序幕。聂庆义董事长首先肯定了这次新员工入职培训的重要意义，并对新员工到广电集团工作表示热烈欢迎。

聂庆义董事长指出，集团未来发展大战略，简单说就是要搭建好“三大平台”。一是搭建广电产业平台，集团的目标是通过不断创新，不断提升，不断前进，在转型升级当中成为全业态的新兴广电产业平台；二是搭建广电产业的资本平台，集团正在推进整体上市计划，融进资本血液，推动企业快速做强做大；三是搭建人才平台，前两个平台的搭建离不开人才这个平台，只有人才不断脱颖而出，不断为这个平台所吸引，企业才能无往不胜。

聂庆义董事长就如何做合格的广电员工，对新员工提出五点希望，一要忠诚；二要敬业；三要善良；四要创新；五要感恩。他指出，新员工要发扬集团艰苦奋斗、敢于担当的优良传统和作风，勇敢肩负起时代赋予的使命和企业托付的重任，同心同行，顽强拼搏，砥砺奋进，成就辉煌事业，实现人生梦想。

集团董事、党委副书记袁超指出，新员工要更好地修炼自己、完善自身，切实做到踏实前进，懂得思考，加强学习，勇于创新，与人为善，学会感恩，用心去工作。他要求，新员工要牢记董事长的希望，珍惜这次培训的机会，进一步了解集团，尽快更好地融入集团，汇入这个集体。要不断学习、提高，争取不断取得新的进步、新的突破，在本职岗位上为集团做出新的努力，新的成绩！

本次“新鲜人”培训紧扣“融合”主题，课程涵盖了知识、技能及素养三个板块，既有对集团概况的全面讲解，也有提升工作效率的科学工作法，更有加强团队凝聚力的户外体验式培训和“曾经的你，现在的我”新老员工主题沙龙，内容有料、有趣更有情怀，得到了广大参训学员的高度肯定。

集团党群（人力资源）部主任虞咏主持开班典礼。集团各公司55名新入职员工参加了集团第一期“新鲜人”培训。